Text copied to clipboard!
Titlu
Text copied to clipboard!Manager Program de Dans
Descriere
Text copied to clipboard!
Căutăm un Manager Program de Dans dedicat și pasionat, care să coordoneze și să gestioneze toate aspectele legate de programele noastre de dans. Această poziție implică planificarea, organizarea și supravegherea activităților legate de cursurile și evenimentele de dans, asigurându-se că acestea se desfășoară conform standardelor de calitate și obiectivelor instituției. Managerul va colabora cu instructorii, artiștii și echipa administrativă pentru a dezvolta programe atractive și educative, adaptate nevoilor participanților de toate vârstele și nivelurile de experiență. Responsabilitățile includ gestionarea bugetului, promovarea programelor, recrutarea și formarea personalului, precum și evaluarea performanțelor și feedback-ului participanților. Candidatul ideal trebuie să aibă experiență în managementul programelor culturale sau educaționale, abilități excelente de comunicare și organizare, precum și o pasiune autentică pentru dans și dezvoltarea comunității artistice. Dacă sunteți o persoană proactivă, creativă și orientată spre rezultate, vă invităm să vă alăturați echipei noastre pentru a contribui la promovarea artei dansului și la crearea unor experiențe memorabile pentru participanți.
Responsabilități
Text copied to clipboard!- Planificarea și organizarea programelor de dans.
- Coordonarea echipei de instructori și artiști.
- Gestionarea bugetului programelor.
- Promovarea și marketingul cursurilor și evenimentelor.
- Recrutarea și formarea personalului.
- Monitorizarea și evaluarea performanței programelor.
- Asigurarea respectării standardelor de calitate.
- Dezvoltarea de noi programe și inițiative.
- Gestionarea relațiilor cu participanții și partenerii.
- Raportarea către conducerea instituției.
Cerințe
Text copied to clipboard!- Experiență relevantă în managementul programelor culturale sau educaționale.
- Cunoștințe solide despre dans și artele performative.
- Abilități excelente de comunicare și leadership.
- Capacitatea de a lucra în echipă și de a motiva personalul.
- Competențe în planificare și organizare.
- Cunoștințe în gestionarea bugetelor și resurselor.
- Flexibilitate și adaptabilitate la schimbări.
- Abilități de rezolvare a problemelor.
- Orientare către client și servicii de calitate.
- Cunoștințe de marketing și promovare.
Întrebări posibile la interviu
Text copied to clipboard!- Care este experiența dumneavoastră în gestionarea programelor de dans?
- Cum abordați recrutarea și formarea instructorilor?
- Cum gestionați bugetul și resursele programului?
- Puteți descrie o situație în care ați rezolvat o problemă dificilă în cadrul unui program cultural?
- Cum promovați programele pentru a atrage participanți?
- Ce metode folosiți pentru a evalua succesul unui program?
- Cum colaborați cu echipa și partenerii externi?
- Care sunt strategiile dumneavoastră pentru dezvoltarea continuă a programelor?
- Cum gestionați feedback-ul negativ din partea participanților?
- Ce vă motivează să lucrați în domeniul dansului?
